FMRSP: Strategija zapošljavanja u FBiH 2023-2030. prvi put predstavljena javnosti

Federalno ministarstvo rada i socijalne politike saopćilo je da je danas na konferenciji „Adresiranje ključnih potreba iz oblasti ekonomije i zapošljavanja u Federaciji BiH“ u Sarajevu prvi put javnosti predstavljena Strategija zapošljavanja u Federaciji BiH za razdoblje 2023-2030.

Iz Ministarstva navode da su strukturne reforme zapošljavanja za period 2023-2030. usmjerene u korist svih stanovnika FBiH, te da će biti usmjerene na kvalitet obrazovanja, promociju kapaciteta privatnog sektora u cilju otvaranja novih radnih mjesta, jačanju usluga i programa zapošljavanja, te unaprjeđenju tržišta rada. 

- Federalno ministarstvo rada i socijalne politike kao predlagač Strategije zapošljavanja u FBiH nastoji strateškim dokumentima raditi na usmjerenim programima i politikama zapošljavanja jer samo radna mjesta i stabilan društveno-poslovni ambijent mogu zaustaviti negativni demografski trend i osipanje radne snage iz naše zemlje. Važno je da ova Strategija bude usvojena i važno je da je posmatramo kao jedan od načina zaustavljanja odliva naših ljudi, posebno mladih. Ovdje više ne možemo govoriti o politici i političkoj volji kod donošenja strateških i normativnih akata jer ovo je pitanje opstanka nas u našoj zemlji i kao takvo ga svi trebamo i posmatrati. Zaista mislim da nemamo više vremena i da svi zajedno moramo raditi na kreiranju ugodnog i sigurnog ambijenta za život, a tržište rada svakako tu igra značajnu ulogu – kazao je federalni ministar rada i socijalne politike Adnan Delić.

Prema njegovim riječima strategija prepoznaje modele Garancije za mlade i Ekonomije brige, koji su način prevazilaženja izazova prisutnih na tržištu rada.

- Podaci govore da je period čekanja na prvo zaposlenje nakon završetka obrazovanja najmanje osam mjeseci. Garancija za mlade taj rok skraćuje na maksimalno četiri mjeseca od završetka školovanja ili prekida radnog odnosa i garantuje ili zaposlenje u ta četiri mjeseca ili brze edukacije za prekvalifikaciju kako bi se vještine radnika prilagodile potrebama tržišta rada - pojasnio je ministar Delić.

Podsjetio je i da je proces pilotiranja modela Garancije za mlade već počeo u dvije općine, te da će nakon pilotiranja biti provedeni u cijeloj državi. S druge strane model Ekonomija brige podrazumijeva usmjerene politike na zapošljavanje teško zapošljivih kategorija kroz prepoznavanje neplaćene brige ili njege kao modela socijalnih usluga i prilike za otvaranje novih radnih mjesta, primarno za zapošljavanje žena koje su i po statistikama najzastupljenije na evidencijama nezaposlenih.

Ministar je naglasio da je ovakvo opredjeljenje resorno ministarstvo pokazalo i nedavnim pristupanjem Globalnoj alijansi brige koju trenutno čini 19 zemalja, kao što su Sjedinjene Američke Države, Njemačka, Meksiko i druge, te oko 150 vladinih i nevladinih organizacija.

Današnju konferenciju organizirala je Westminster Foundation for Democracy (WFD) u sklopu projekta koji podržava Vlada Ujedinjenog Kraljevstva. Na  početku konferencije obratio se i ambasador Ujedinjenog Kraljevstva u BiH Julian Reilly istaknuvši važnost političke podrške Strategiji zapošljavanja u FBiH, saopćeno je iz Federalnog ministarstva rada i socijalne politike.